2 Pucuk Pimpinan UPT Pemasyarakatan Wilayah Banyumas Berganti, Kadiv Administrasi Saksikan Prosesi Serah Terima Jabatan

BANYUMAS - Rangkaian kegiatan peralihan jabatan Kepala UPT di lingkungan Kanwil Kemenkumham Jateng kembali berlanjut. Kali ini, ada dua pucuk pimpinan Satuan Kerja yang berganti, yakni Kepala Lapas Narkotika Kelas IIB Purwokerto dan Kepala Rutan Kelas IIB Banjarnegara.

Baca juga: Danrem 071/Wijayakusuma Pimpin Rotasi Jabatan Perwira Menengah Korem 071/Wijayakusuma.

Peralihan jabatan tersebut ditandai dengan digelarnya kegiatan Serah Terima Jabatan yang berlangsung di Aula Lapas Narkotika Purwokerto pada hari ini, Rabu (02/11/2022).

Giat tersebut disaksikan oleh Kepala Divisi Administrasi Jusman, yang pada kesempatan itu mewakili Kepala Kanwil Kemenkumham Jateng Dr A Yuspahruddin.

Baca juga: Kasal Hadiri Perayaan Natal Bersama Umat Kristiani di Gereja Santo Yakobus

Sebagai informasi,  dari Lapas Narkotika Purwokerto, Teguh Hartaya menyerahkan kepimpinannya kepada Irfan selaku Plt. Kepala Lapas yang baru.

Teguh Hartaya sendiri telah menyelesaikan pengabdian di Kemenkumham karena memasuki masa purna tugas.

Baca juga: Pangdam IV/Diponegoro Letakan Batu Pertama Pembangunan Paviliun Prajurit, dan Resmikan Fasilitas Kesehatan dan Olahraga

Sementara dari Rutan Banjarnegara, Karyono pimpinan sebelumnya memindahkan tongkat komando kepada Bima Ganesha Widyadarma. Diketahui, Karyono mendapatkan amanah baru sebagai Kepala LPKA Ternate.

Memberikan sambutan Kadivmin mengungkapkan bahwa belakangan ini banyak Surat Keputusan Menkumham tentang Pemberhentian dan Pengangkatan dari dan dalam Jabatan Administrasi di lingkungan Kementerian Hukum dan HAM yang ditandatangani oleh Sekretaris Jenderal Kemenkumham dan Kepala Kanwil Kemenkumham Jateng. Artinya banyak mutasi dan rotasi sebagai tindak lanjut dari SK tersebut.

Baca juga: Ditjen IKP dan Biro Humas Kementerian Kominfo Gelar Bimtek Penulisan Siaran Pers

Menyikapi hal tersebut, Jusman mengatakan untuk tidak apriori dan resistance. Karena menurutnya itu merupakan bagian dari mekanisme pengembangan diri.

"Kalo ada SK, janganlah apriori, jangan resistance. Jangan beranggapan buruk, " ujarnya

Baca juga: Lepas Sambut Pejabat Dandim 0714/Salatiga, Bupati Semarang: Dimana Ada Pertemuan Pasti Ada Perpisahan

"Kalau ada SK, terutama mutasi karena itu bagian dari pengembangan SDM, " sambungnya.

Lebih mendalam, Jusman berpendapat mutasi dan rotasi merupakan media untuk bisa terus mengasah kemampuan di tempat yang berbeda, dengan beban kerja yang berbeda, dengan lingkungan yang berbeda, dengan kondisi yang berbeda dan dengan tugas yang berbeda.

"Artinya kita memang harus mampu mengemban amanah apapun dan dimana pun kita ditempatkan, " tutur Jusman 

"Itu cara kita mengimplementasikan ilmu dan pengalaman yang pernah didapat untuk diimplementasikan di tempat lain, " tambahnya.

Jusman juga berpesan kepada pejabat yang baru untuk mampu menjalankan amanah dengan sebaik-baiknya. Dapat menimba ilmu secara maksimal dan segera beradaptasi dengan kondisi terkini.

Baca juga: Pangdam IV/Diponegoro Dampingi Presiden RI di Jateng Resmikan Bendungan Randugunting dan Pasar Johar

Pada kesempatan itu, Kadivmin hadir bersama Kepala Divisi Pemasyarakatan Supriyanto.

Tampak juga menyaksikan kegiatan, beberapa Kepala UPT di lingkungan Kanwil Kemenkumham Jateng, Perwakilan Forum Komunikasi Pimpinan Daerah Kabupaten Banyumas dan Ibu-ibu Dharma Wanita Persatuan Pengayoman Lapas Narkotika Purwokerto.

(N.Son/***)